為加大對監督對象的動態監督和精準監督，駐市委統戰部紀檢組積極探索，抓住關鍵環節，扎實推進科級干部廉政檔案建設。一是緊抓關鍵少數，把廉政檔案實實在在建起來。以綜合監督單位71名科級干部為重點，實行一人一賬、動態管理，堅持定期收集與動態補充相結合，全方位采集監督對象廉政信息，提升檔案內容的真實性、完整性和及時性，確保廉政檔案如實反映干部廉潔從政從業情況，力求透過廉政檔案發現問題，抓早抓小、防微杜漸。二是堅持抓點帶面，為個人和單位精準“畫像”。 為更加準確、完整地勾畫出科級干部的廉潔圖像，駐市委統戰部紀檢組把“六必知”納入廉政檔案內容，為監督對象“量身定做”廉政檔案。在摸清底數、抓住個性、掌握全貌的基礎上，以“樹木”見“森林”，既做實做細監督職責的基礎性工作，也為護好監督單位政治生態提供重要參考。三是強化成果運用，督促干部勤政廉政。駐市委統戰部紀檢組明確在干部考察考核、選拔任用、晉職晉級、評先評優等工作中，把廉政檔案記載內容作為提出黨風廉政意見的重要依據，切實發揮好廉政檔案在嚴明黨的紀律、強化黨內監督等方面的作用。
