11月28日下午，泉州市紀委常委會召開會議，專題研究《泉州市深化國家監察體制改革試點工作實施方案》。

　　11月29日上午，泉州市委常委會召開會議，審議《泉州市深化國家監察體制改革試點工作實施方案》。

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　　12月7日上午，泉州市鯉城區委召開區深化國家監察體制改革試點工作小組會議，傳達了省、市深化國家監察體制改革試點工作有關會議精神，研究區監察體制改革試點工作進展情況，部署下階段主要任務及工作安排。

　　12月7日下午，晉江市深化國家監察體制改革試點工作小組召開會議，傳達了省、市深化國家監察體制改革試點工作有關會議精神，總結晉江市近期工作情況，部署下階段工作。

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　　這一組組鏡頭的背后，是泉州市縣兩級穩妥推進監察體制改革試點工作情況。

　　據了解，在全國和全省深化監察體制改革試點工作部署電視電話會議后，泉州市縣兩級迅速行動起來，相繼成立深化監察體制改革試點工作小組，由黨委書記擔任“施工隊長”，堅持黨委負總責、紀委負專責，緊鑼密鼓推進試點工作，制定了實施方案，明確推進整體工作的時間表和路線圖，倒排工期，掛圖作戰，一環緊扣一環，實現市縣兩級縱向上和時間節點橫向上的“無縫銜接”，審慎穩妥推進改革試點工作。

　　改革能否順利推進，轉隸是關鍵。泉州市組建由市紀委、市委政法委、市檢察院領導及工作人員組成的思想政治工作隊伍，分為6個小組，開展對市檢察院擬轉隸人員的家訪和談心談話活動，把好擬轉隸人員“政治關”“廉潔關”。

　　紀委書記帶頭，嚴格把關，了解轉隸干部思想動態。“你對這次監察體制改革有什么想法，大膽提出來。”11月29日至30日，泉州市洛江區委常委、區紀委書記莊稼祥親自帶隊，利用下班時間逐一到擬轉隸人員的家中開展家訪，了解其個人意向、生活與工作經歷。

　　豐澤區設計了《轉隸干部信息登記表》，多渠道、多方面摸清擬轉隸人員基本情況，“點對點”“面對面”傾聽涉改干部及其家屬對轉隸的認識及對轉隸工作的建議和意見。

　　南安市組織考察組采取民主測評、個別談話、實地家訪、查閱干部檔案和工作資料，征求職能部門和分管市領導意見等方法，要求考察對象認真撰寫個人近三年的思想工作總結、“3+1”實績材料和填報《紀檢監察干部個人有關事項報告表》《擬考察對象人選家庭成員移居國（境）外情況報告單》《涉密人員保密審查表》等，廣泛深入了解考察對象的情況。

　　目前，泉州市縣兩級已完成對擬轉隸干部家訪談心談話全覆蓋，摸清其思想動態，促其盡快轉換思路和角色，強化改革實踐，更好地適應紀檢監察機關工作環境和要求，為改革轉隸打下堅實基礎。

　　同時，為了幫助轉隸干部迅速轉換角色，更好適應新的崗位要求，安溪縣紀委堅持“兵馬未動，糧草先行”，“抽調”擬轉隸人員參與到近期縣紀委的執紀審查工作中，通過“實戰”，促進人員融合、思想融合、工作融合，形成“1+1＞2”的強大磁場和改革效應。

　　“各縣（市、區）已基本明確于年底前完成監察委員會組建，市級監察委員會也將于明年年初完成組建。”泉州市紀委有關負責人表示，緊接著，將通過合理設置內設機構，優化力量配置，明確權責邊界，確保改革期間工作不斷、人心不散、隊伍不亂，順利完成監察委員會的組建、過渡和融合。